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职场测试从吃住环境看你有没有升职的机会中

发布时间:2019-11-10 21:07:47

职场测试:从吃住环境看你有没有升职的机会_中华会计校

职场测试:从吃住环境看你有没有升职的机会

11:58 哈佛商业品论 【大 中 小】【打印】【我要纠错】

身处职场,谁都希望能够步步高升,可是职位就那么一两个,等着的人却有很多,人人再为那个职位打破了脑袋,最后到底有没有机会还是未知数,不如先来测一下你有没有升职的机会了。 一日,你在遥远的异乡镇上疲惫地走着,饥寒交迫。来到一条街道,二里左右长。街道的两边满是住户,只有三三两两的灯亮着,门前竖着布挂,上书客栈或食铺。放眼望去,能看见的也就三四家,你会选择怎样的方式吃饭和投宿? A.选择最近的这一家,老板娘漂亮风骚,不过店面一般,条件一般。 B.稍远一点的店面,老板娘小家碧玉,还有几味招牌菜,店面看起来整洁大方。 C.再远一些的的店面,老板娘独特气质,两只雄狮把门,门前两个壮汉热情招呼。 D.最远的那家,老板娘忠厚老实,菜品家常,还有一壶温好的竹叶青。 E.在第一家店吃饭,到第四家店住宿。 测试结果: A.有上进心,可是总是受到身边太多事物的诱惑和干扰,不能坚持到底。面对升职的机会,往往没有及时把握。对现有职位抱有不满,却没有勇气立刻改变现状。大多数人徘徊在普通职员阶段。忠告:专心地做一件事情,排除身边的干扰。 B.比较有耐性,对前途有自己的规划,并且有条不紊地向着目标前进。面对升职的机会,通常仔细考虑,权衡利弊。往往能抓住机会,但是因为过于在乎得失,缺少大将风度,升职的空间有限。通常徘徊在科长、部门经理阶段。忠告:得到之前必须失去,不能太计较。 C.考虑问题有独特的视角,做一件事情通常喜欢有样有式。喜欢大气的工作氛围,敢于使用有特殊才能的人。对职务的把握能力比一般人强,喜欢自己周边都是地位显赫之人,更想融于其中。对升职的欲望比较大,一有机会,决不放过,处处有心。通常在副总阶段找寻出路。忠告:欲望需要控制,中国人不喜欢太张狂的后生。 D.喜欢踏实地工作,踏实地生活。对工作的认识仅限于工作,对家庭的期盼远过对升职渴望。认真地对待每一件事情,是个不折不扣的好员工,可是缺乏组织和领导能力。通常是个副手的角色,或是研发人员。忠告:工作也可以充满激情,调试自己的心情。 E.是个活跃分子,通常能够让领导有面子。喜欢享受人生,但是不忘记时刻提醒自己的最终目的所在。做事情有很强的针对性,目标明确。喜欢衡量,算计,会充分利用自己的和周边环境的优势。面对升职的机会,牢牢抓住,甚至自己制造机会。深谋远虑,步步为营。潜力很大,即使现在不在领导岗位,将来也大多会升迁。忠告:小心机关算尽,多留点余地给别人。 总结:虽然说机会是要自己去争取的,但是太过于在意了,只会让自己难受,还不如以平等的心态出看待这样的升职机会。【我要纠错】 :Nocy

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